在新的社會發(fā)展形勢下,為了給經(jīng)濟(jì)技術(shù)進(jìn)步提供更好的支持與服務(wù),供電企業(yè)的黨建工作要在改革創(chuàng)新思想的正確指導(dǎo)下,立足于企業(yè)發(fā)展大局的切實需求,不斷改進(jìn)創(chuàng)新思想、建設(shè)創(chuàng)新模式、組織創(chuàng)新隊伍,形成一套吻合時代背景和要求的黨建工作體制及方法。
電力智慧黨建工作開展建議
1、供電企業(yè)的黨務(wù)工作應(yīng)結(jié)合企業(yè)的實際工作與生產(chǎn)來進(jìn)行要使黨務(wù)工作對企業(yè)的作用更大化,先要處理的就是黨務(wù)工作與企業(yè)實際工作之間的關(guān)系,找準(zhǔn)工作的結(jié)合點(diǎn)。黨務(wù)工作要以實際工作的完成情況作為出發(fā)點(diǎn)及落腳點(diǎn)。在實際工作中考慮供電企業(yè)業(yè)務(wù)的性質(zhì)和特點(diǎn)是非常重要的,黨務(wù)工作人員要認(rèn)真聽取基層同志的建議,同時遇到問題要咨詢業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo),分內(nèi)的事情能夠大膽地處理,不推脫、不拖延。如果遇到無法解決的問題則要及時詢問他人,處理問題時要以大局為重,講原則,真正把黨務(wù)工作的保證作用落到實處。
2、企業(yè)的黨務(wù)工作應(yīng)結(jié)合企業(yè)的文化與精神來進(jìn)行
供電企業(yè)想要使員工擁有共同的愿景,就需要為員工確立一個明確的價值觀,而這些工作都應(yīng)該歸屬于黨務(wù)工作的范疇。作為與人民民生極度相關(guān)的能源企業(yè),供電企業(yè)應(yīng)該確立“服務(wù)社會”的價值觀。
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