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黨務(wù)管理是黨建工作的重要組織部分，當(dāng)下黨務(wù)管理工作具有黨員工作不積極、思想宣傳不到位、黨員與組織之間缺乏溝通等問題，制約著黨務(wù)工作的開展。結(jié)合黨務(wù)工作現(xiàn)狀，打造智慧黨務(wù)管理平臺，實現(xiàn)了黨務(wù)工作的智慧化、高效化管理。

黨務(wù)管理平臺的功能模塊設(shè)計依據(jù)是源于基層黨務(wù)工作的一些難題難點(diǎn)，并針對這些難題難點(diǎn)，提供針對性的解決方案，下面我們來詳細(xì)了解下。

智慧黨務(wù)管理平臺解決哪些難點(diǎn)

1、黨員學(xué)習(xí)、參與活動的積極性不高，黨務(wù)工作難開展？
像三會一課、專題教育、支部會議等培訓(xùn)活動，之前大多是線下形式開展的，線下形式黨員參與率不高，效果很難達(dá)到預(yù)期。針對這一問題，智慧黨務(wù)管理平臺黨務(wù)活動平臺，黨員通過黨務(wù)管理平臺客戶端，就能及時參與組織活動，實現(xiàn)組織活動的線上開展，增加黨員參與活動的積極性，利于黨組織對黨員進(jìn)行管理。
2、黨內(nèi)思想、政策宣傳不到位，活動難開展？
組織內(nèi)有新政策下發(fā)傳統(tǒng)的是紙質(zhì)版文件，這種形式信息下發(fā)方式存在不及時、不到位的弊端。而智慧黨務(wù)管理平臺你可以當(dāng)做是一個黨建工作的宣傳門戶，管理員可以將各地黨委的動態(tài)及黨建工作內(nèi)容和資訊從后臺上傳至網(wǎng)站，黨員通過手機(jī)端就能及時接收黨內(nèi)新動態(tài)，參與組織活動，這樣也方便組織領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作及黨員進(jìn)行統(tǒng)一、系統(tǒng)化的管理。
3、黨員、黨組織缺乏及時溝通，黨員考核難開展？
傳統(tǒng)黨建工作模式下，黨組織活動普遍是自上而下的，黨員群眾的意見建議不便收集和匯總，黨員與黨組織之間缺乏充分的溝通和交流。針對這一問題智慧黨務(wù)管理平臺建設(shè)積分考核平臺，通過為不同的單位，不同的人員設(shè)置不同的權(quán)限，實現(xiàn)對黨務(wù)管理工作的過程管理，將黨組織考核， 黨員考核細(xì)化到每個環(huán)節(jié)，通過完成規(guī)定動作獲得相應(yīng)分?jǐn)?shù)，生成黨員先鋒指數(shù)、黨組織堡壘指數(shù)，輔助黨務(wù)工作人員有效開展工作，提高工作效率。

智慧黨建平臺哪家好？

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